Z ogromną satysfakcją dzielimy się podsumowaniem współpracy szkoleniowej realizowanej przez P.W. TaMari Tamara Duśko. To liczby, za którymi stoją ludzie, rozwój kompetencji i realne wsparcie dla instytucji publicznych. Współpraca w ramach dofinansowania KFS (woj. pomorskie, kujawsko-pomorskie, warmińsko-mazurskie) W 2025 roku zrealizowaliśmy szkolenia dla:  41 jednostek MGOPS / GOPS / MOPS / CUS  7 PCPR  22

W związku z wejściem w życie Rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 13 grudnia 2024 r. w sprawie standardów opieki sprawowanej nad dziećmi w wieku do lat 3, oferujemy kompleksowe wsparcie dla żłobków, klubów dziecięcych oraz dziennych opiekunów w zakresie wdrożenia nowych standardów. Rozporządzenie nakłada obowiązek opracowania i stosowania dokumentacji dotyczącej: 1.

Z radością informujemy, że ruszają nabory wniosków do Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) na 2025 rok. To doskonała pracodawców, którzy chcą zainwestować w rozwój swoich pracowników, korzystając z dofinansowania na szkolenia. Jako firma szkoleniowa z doświadczeniem, PW TaMari chętnie pomoże w przeprowadzeniu diagnozy potrzeb szkoleniowych w Twojej organizacji. Nasi eksperci dokładnie określą, jakie szkolenia będą najlepiej

W roku 2025 Krajowy Fundusz Szkoleniowy (KFS) będzie koncentrował się na wspieraniu rozwoju kompetencji zawodowych, które odpowiadają na bieżące potrzeby rynku pracy oraz wyzwania gospodarcze. Priorytety wydatkowania środków KFS na rok 2025 zostały ogłoszone przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej i obejmują następujące obszary: Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w zawodach określonych jako deficytowe

Oferujemy kompleksową pomoc w zakresie składania wniosków o dofinansowanie szkoleń z Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Nasza firma nieodpłatnie przygotowuje dokumentację oraz wnioski, co znacząco ułatwia proces ubiegania się o środki na rozwój umiejętności i kwalifikacji pracowników. Zapraszamy do kontaktu w celu sprawdzenia możliwości otrzymania dofinansowania na szkolenia, które wspierają rozwój Twojej firmy i pracowników w zgodzie

W dzisiejszym dynamicznie zmieniającym się środowisku pracy, troska o dobrostan pracowników stała się niezbędnym elementem strategii każdej nowoczesnej firmy. Dobrostan to nie tylko fizyczne zdrowie, ale również równowaga psychiczna, emocjonalna oraz społeczna, które mają bezpośredni wpływ na efektywność, zaangażowanie i satysfakcję z pracy. Co oznacza dobrostan pracowniczy? Dobrostan pracowniczy to kompleksowy stan, w którym pracownicy

Dziś obchodzimy Dzień Rozwoju Osobistego - doskonałą okazję, by zatrzymać się na chwilę i zastanowić nad własnym rozwojem. To idealny moment, aby zainwestować w siebie, zdobywać nowe umiejętności i poprawiać jakość życia – zarówno zawodowego, jak i osobistego. Jako firma szkoleniowa z wieloletnim doświadczeniem, oferujemy szeroki wachlarz kursów i warsztatów, które pomogą Ci rozwijać się

Niespokojne czasy, nowe, trudne wyzwania wymagają profesjonalnej wiedzy i wsparcia merytorycznego. Brak środków nie powinien być wymówką do tego, aby nie zadbać o pracowników. Powiatowe urzędy pracy stale ogłaszają terminy naborów wniosków o dofinansowanie ze środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Na bieżąco śledzimy wszystkie nowe powiadomienia i wysyłamy wiadomości mailowe do poszczególnych instytucji wraz z wszelkimi

W ramach programu Pomorskie Dzieciom realizujemy kolejne szkolenia dla Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Wejherowie. Szkolenia adresowane są: ● dla rodzin zastępczych i rodzinnych domow dziecka, ● dla pracowników rodzinnej pieczy zastępczej, ● dla wychowawców placówek opiekuńczo - wychowawczych. Województwo Pomorskie – Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej Urzędu Marszałkowskiego Województwa Pomorskiego uruchamia nabór wniosków o udzielenie

Oferujemy profesjonalne doradztwo i szkolenia, zgodnie z ustawą z dnia 19.07.2019 roku o realizowaniu usług społecznych przez centrum usług społecznych. Celem szkoleń wprowadzających jest przekazanie informacji na temat możliwości i ograniczeń w tworzeniu i rozwijaniu oferty usług dla mieszkańców, zrozumienie założeń i zasad tworzenia CUS od strony teoretycznej jak i praktycznej. Szkolenie dla pracowników umożliwi

Bezpieczeństwo pracownika socjalnego w miejscu pracy to ważny aspekt przy wykonywaniu obowiązków zawodowych. Zgodnie z nowelizacją Ustawy o Pomocy Społecznej z dnia 15.04.2021; art. 121 ust. 2c, placówki OPS, CUS i PCPR mają obowiązek do systematycznych szkoleń pracowników, podnoszących poziom bezpieczeństwa osobistego podczas wykonywania przez nich czynności zawodowych. Nasze Centrum stawia na kompleksowe podejście do